十二星座职场契合度

但是，那些和上级亲近的下属，不一定是他们工作中最好的伙伴。

因为如果以上述公司的个人喜好或风格类型为标准，虽然可以提高上下级之间的默契配合，但工作中缺乏不和谐的对立，必然导致片面决策。那么12星座的老板首选什么样的下属呢？
白羊座老板摩羯座和金牛座白羊座老板敢于思考和做事。

他们充满行动，不缺乏冒险精神。但是，他们往往过于激进，忽视了后续工作的安排。另外，白羊座的人一般都比较乐观，所以在做决定之前，总会只考虑理想状态，忽略最坏的可能。

所以在这种情况下，谨慎的下属是他们最合适的助手，比如摩羯座和金牛座，他们天生思维谨慎细致，可以弥补白羊座把一切都做大做强习惯的不足。金牛座老板，金牛座，白羊座和水瓶座的下属，喜欢务实和稳定的工作态度。在做决定之前，他们会在很多方面听取意见，在没有保证万无一失的情况下不会采取行动。

这种性格使金牛座老板的工作作风趋于“唯才是举”，但作为一个领导者，他怎么会缺乏这种精神呢？
所以一个有创新精神的下属，比如白羊和水瓶，就能成功成为他们的动力源。我相信他们每个大胆的想法都会让金牛座老板大吃一惊。双子老板射手座，天秤老板和狮子座下属双子老板总是对自己的工作很有灵感，因为双子是一个喜欢求新求异的星座，但这种性格有时会成为双子老板在职场中的短板。

毕竟有时候，太过个性的创意，在执行中是得不到广泛效果的。不是每个人都可以像双子！一样新潮，所以在这个时候，只有射手座、天秤、狮子座这样口无遮拦，说话总是像“小孩子”一样的人，才能一针见血，指出双子上级的不足。

要知道，不是每个人都有一次次得罪上级的勇气！巨蟹座老板处女座和天蝎下属巨蟹座老板总是为下属着想，但总的来说这会让下属觉得“亲和力大于威慑力”，所以久而久之，下属必然会通过拖延工作和讨价还价来试探巨蟹座老板的底线。

此时，恐怕只有自我满足、始终保持平常心的处女座和天蝎下属，才能随时听从巨蟹老板的指示。

狮子座巨蟹座的老板和双鱼手下狮子座的老板是天生的领导者，他们在人事管理和工作规划方面都可以做得很好，因为他们有一种与生俱来的号召力，这让周围的人很容易信任他们的权威，服从他们。不幸的是，有时候狮子座的老板对自己的光环过于自信，忽略了别人的意见。

这时，只有软、弱、弱的巨蟹座和双鱼下属才能摸到他们的脉门。

如果对方在沟通中有反抗他们的想法，狮子越强越强。当他们遇到真正的弱势群体时，会好好照顾他们！处女座的老板金牛座和双鱼是下属，虽然处女座更喜欢自律而不是守法，但如果他们成为职场领袖，他们将不愿承担责任。

一般来说，除了有点无聊，处女座的老板会是个好领导，双鱼和金牛座下属的各种创意正好可以弥补女座易的自我局限。此外，处女座与双鱼和金牛座，的人更投缘，所以是知己组合，他们可以像聚会一样轻松地一起处理公务。只有当组合中的两个人是异性时，才要注意避免职场恋爱的风险。

天秤老板狮子座和射手座下属天秤老板特别善于调动下属的工作积极性并加以利用。即使是意气风发的狮子座和射手座下属也能把他们争取过来。当然，据说天秤boss是狮子或弓箭手的完美搭配，不仅因为他们能在天秤boss下发挥最高的作用。

—— 天秤老板说得没错，但做决定并不容易。这时候狮子座和射手座的下属可以在一边提建议。天蝎街区、双子街区的老板，以及天秤街区下属的天蝎街区的老板，总是把商场当成战场。

他们喜欢运筹帷幄的感觉，从不缺乏制定策略的能力。老实说，如果你拼了命，在天蝎很少有人能成为对手。但天蝎有一个天生的弱点，那就是他更喜欢思考，而不是表达。

所以最适合的下属自然是口才极好的伙伴！天蝎，的战略眼光与双子和天秤，演说家的口才相匹配，必将一路走来！射手座的老板金牛座和处女座的下属喜欢不断尝试新的选择，不管是工作安排还是管理风格。这样做的好处自然是选择多，笑点多，坏处是创新和改革都有失败的风险。在这种时候，一个务实的下属将是他们最好的得力助手。

反正射手座老板是以包容著称的。即使他像金牛座和处女座一样谨慎，他也不会因为在他们面前说话而感到压力。摩羯座老板水瓶座和巨蟹座下属摩羯座老板不缺乏长远规划的前瞻性眼光，同时也具备谨慎务实的地球星座优势，堪称攻防兼备的高素质人才。

但是需要注意的是，不管是未来还是自我评价，摩羯座的老板们总是喜欢用过去的经验作为参考标准，所以他们的因循守旧有时可能会导致他们错过一些战略机会。水瓶座和巨蟹座的下属不仅对新鲜事物敏感，而且善于说服别人，所以他们自然是摩羯座老板的得力助手。水瓶座的老板天蝎，和摩羯座的下属水瓶座尤其擅长通过分析现象来预测未来。

因为他们在这个推断的过程中真的能找到当领导的感觉。换句话说，除了思维能力极强，就连水瓶座也说不清楚。作为领导，你可以依靠什么？
尤其是人事管理方面，智商爆棚，情商匮乏的水瓶座，真的不确定。

而善于博取人心的天蝎和摩羯座在这方面取得了很大的成就，他们的可贵之处在于，不仅能发现问题，还能及时提出解决问题的办法。双鱼老板、天秤老板和双子下属、双鱼老板总是在工作中表现出色。他们头脑清醒，富有灵感，在各方面都不乏判断力。

然而，唯一的缺点是，双鱼的老板很容易因为他的个人情绪而影响他的工作状态，而具有良好沟通技巧的下属可以很好地平衡这一点，如天秤和双子下属。当上司状态失常时，聪明的他们会通过各种方式帮上司减压，比如可以主动分担工作，或适时寻找减压话题等等。『此★文为拓易算命网算命网文章，未经允许★不得转载！』